Fachkraft, Führungskraft / Leitung
Erzieher:in als ständig stellvertretende Leitung (m/w/d)
Ein Job fürs LEBEN!
In unseren 160 Einrichtungen und Diensten betreuen, beraten und pflegen derzeit gut 4.300 Mitarbeiter:innen in der Summe über 38.000 Menschen. Entsprechend breit gefächert sind die beruflichen Einstiegsmöglichkeiten in unserem Verband.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir für die Caritas Kita St. Martin in Burgkirchen an der Alz im Verwaltungsraum Burghausen zum 01.09.2025 eine/n
Erzieher:in als ständig stellvertretende Leitung (m/w/d)
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt in Teilzeit 30 Stunden.
Diese Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Arbeit mit Sinn:
Die Arbeit beim Caritasverband für die Diözese Passau e. V. ist nicht irgendein Job, sondern eine Berufung. Sie unterstützen direkt oder indirekt Menschen, ihr Leben zu meistern, ihre individuelle Not zu überwinden und sich gut innerhalb der rasant verändernden Gesellschaft entwickeln zu können. Diese besondere Aufgabe basiert neben hoher Fachlichkeit auf unseren christlichen Werten und gibt Ihrer Tätigkeit einen tieferen Sinn.
Die Verbundenheit mit den Werten der Caritas und die Identifikation mit den Zielen von katholischen Einrichtungen und Diensten setzen wir bei unseren Mitarbeiter:innen voraus.
Das sind Ihre Tätigkeiten
Unterstützung der Leitung der Kindertageseinrichtung bei den folgenden Aufgaben:
- Sicherstellung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrages nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
- Organisatorische, personelle und pädagogische Führung der Kindertageseinrichtung
- Entwicklung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption nach den Grundsätzen des Trägers
- Staatliche Anerkennung als Erzieher:in oder einen vergleichbaren Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung
- Vertrauensvoller, klarer und wertschätzender Führungsstil
- Professionelle Zusammenarbeit mit dem Team sowie den Eltern
- Freude an der Führung und Weiterentwicklung eines Teams
- Organisationsgeschick und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office
- Identifikation mit dem Bildungs- und Erziehungsauftrag einer Einrichtung in kirchlicher Trägerschaft
Darauf können Sie sich freuen
- Übernahme von Verantwortung in einer etablierten und angesehenen Caritas-Einrichtung
- Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Raum zur persönlichen Entfaltung
- Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktive und faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
- Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Angebote zur Gesundheitsförderung (BGF), sowie Möglichkeit des Fahrradleasings
Werde Teil eines engagierten Teams!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, aktuellem Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte baldmöglichst, spätestens bis 16.07.2025,in einer PDF-Datei an kita.bewerbung@caritas-passau.de.
Bei Rückfragen und weiteren Informationswünschen wenden Sie sich bitte an Frau Tanja Mayer, Tel. 08677 9165021, tanja.mayer@caritas-passau.de.
Ihre Daten werden spätestens 6 Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Weitere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter www.caritas-passau.de/datenschutz.
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